TBMM’de gerçekleşen açıklamada, 2025 yılı bütçe görüşmeleri sırasında dikkat çeken açıklamalardan biri de 10.000 ilave personel alımına ilişkin oldu. Deprem bölgesine özel olarak ayrılan kadrolar ve Toplum Yararına Programlar (TYP) kapsamındaki yeni düzenlemeler, istihdam konusunda büyük bir adım olarak görülüyor. İşte 2025 yılı için yapılan personel alımlarıyla ilgili tüm detaylar:
10.000 Ek Personel Alımı İstihdamda Yeni Bir Dönem Başlatacak
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Türkiye’nin depremden en çok etkilenen illerine yönelik olarak 2025 yılında 10.000 ilave personel alımı yapılacağını duyurdu. Kahramanmaraş merkezli 6 Şubat 2023'teki büyük depremler sonrası yaşanan sıkıntıları hafifletmek için, bu alımlar özellikle deprem bölgesindeki 4 il ve 2 ilçeye yapılacak. Deprem bölgesindeki istihdamı artırmaya yönelik bu adım, bölgedeki ekonomik toparlanmaya katkı sağlamak amacıyla atılacak önemli bir adım olarak öne çıkıyor.
66 Bin Yeni İstihdam Fırsatı
Bakan Işıkhan’ın açıkladığı bir diğer önemli nokta ise, 2025 yılı için kamu hizmetlerinin aksamadan yürütülmesi amacıyla 66 bin kişilik Toplum Yararına Programları (TYP) ödeneği tahsis edilmesidir. Bu program, sosyal fayda sağlayan projelerde çalışacak kişilere istihdam fırsatı sunacak. TYP, özellikle kamu hizmetlerinde önemli bir boşluğu doldurarak, vatandaşlara hizmet sunulmasına katkıda bulunacak.
Deprem Bölgesinde 11 İl ve 2 İlçeye Özel Personel Alımı
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, deprem bölgesinde sigortalı işçi sayısının 6 Şubat 2023 öncesi 1 milyon 900 bine yakın olduğunu, ancak bu sayının 2024 yılı itibariyle 1 milyon 822 bine düştüğünü belirtti. Bakan, istihdamın toparlanması adına 2025 yılı için özellikle depremden ağır etkilenen 4 şehir ve 2 ilçe için 10.000 kişilik ilave TYP personel alımı yapılacağını açıkladı. Bu istihdam, bölgenin yeniden yapılanma sürecine büyük katkı sağlayacak ve yerel ekonominin iyileşmesine yardımcı olacak.
Bakan Işıkhan’dan Önemli Açıklamalar
Bakan Işıkhan, 2025 yılı bütçesine ilişkin yaptığı açıklamada, Türkiye’nin çeşitli bölgelerinde istihdamı artırmayı ve bölgesel eşitsizlikleri azaltmayı hedeflediklerini belirtti. Özellikle deprem bölgesinde yeniden yapılandırma sürecine katkıda bulunacak personel alımlarının, hem bölgeler arası dengeyi sağlama hem de iş gücü piyasasında dengeyi oluşturma açısından çok önemli olduğunu vurguladı.
